MiÄ™dzynarodowa Konfederacja ZwiÄ…zków Zawodowych (ITUC) podsumowaÅ‚a doniesienia o Å‚amaniu praw pracowniczych w 139 paÅ„stwach. Czas, z jakiego pochodzÄ… to 12 miesiÄ™cy - od kwietnia 2013 do marca 2014. Kraje uszeregowano nastÄ™pnie na piÄ™ciostopniowej skali: od 1 (naruszenia prawa sÄ… wzglÄ™dnie rzadkie) do 5 (ochrona praw pracownika praktycznie nie istnieje, pracownik zależy caÅ‚kowicie od uznaniowych decyzji pracodawcy). Na skali jest nawet kategoria 5,5 - dla krajów "upadÅ‚ych", gdzie w ogóle nie dziaÅ‚ajÄ… żadne struktury prawa. Nie brano pod uwagÄ™ sytuacji ekonomicznej, wielkoÅ›ci terytorialnej ani liczby ludnoÅ›ci danego kraju.

Europa w ujęciu generalnym przoduje jeśli chodzi o skuteczną ochronę praw pracowniczych w gronie państw wysoko rozwiniętych. Niemcy, Francja, Włochy, Holandia, Belgia, kraje skandynawskie (a z "nowej" Unii - Słowacja, Litwa i Estonia) - osiągnęły kategorię najwyższą.
Poza naszym kontynentem przyznano jÄ… tylko Republice PoÅ‚udniowej Afryki i Urugwajowi. Kraje takie jak np. Australia czy Kanada to "trójki", podobnie jak Polska. ZaÅ› "na dole" kategorii paÅ„stw wysoko rozwiniÄ™tych sÄ… Stany Zjednoczone, które oceniono pod wzglÄ™dem ochrony praw zaledwie na czwórkÄ™.

Wykaz paÅ„stw o najbardziej skutecznej ochronie praw pracowniczych wg czÄ…stkowych wskaźników:

Urugwaj________________1
Togo__________________ 1
Szwecja________________ 1
RPA_____________ 1
SÅ‚owacja________________ 1
Norwegia_ _______________ 1
Holandia_____________ 1
Czarnogóra_____________ 1
Litwa_______________ 1
WÅ‚ochy___________________ 1
Islandia_ _______________ 1
Niemcy_______________ 1
Francja_________________ 1
Finlandia ________________ 1
Estonia_ _______________ 1
Dania_______________ 1
Belgia________________ 1

Polska trafiÅ‚a do wykazu z trójkÄ…. To kategoria dla paÅ„stw, w których dochodzi do regularnego naruszania praw pracowniczych, a istniejÄ…ce prawo umożliwia takie praktyki. ZaÅ› albo rzÄ…d, albo firmy sÄ… stronÄ… aktywnie zmierzajÄ…cÄ… do ograniczania praw pracowników. W Unii Europejskiej to niemal najniższy wynik - "trójkÄ™" majÄ… też Wielka Brytania, Portugalia, Rumunia i BuÅ‚garia.

Jest tylko jedna "piątka" w UE - Grecja ("prawa pracownika są systematycznie naruszane, a działania by je jeszcze ograniczać, prowadzone są na dużą skalę"). Pozostałe "piątki" w Europie są już poza Unią: to Białoruś, Ukraina i Turcja.

Najczęściej odnotowane przez ITUC naruszenia praw to utrudnianie prawa do udziału w strajku (w ok. 87 proc. państw) i prawa do zrzeszania się w związki (w ok. 67 proc. państw).
ITUC powstaÅ‚a w 2006 roku i jest najwiÄ™kszym na Å›wiecie zrzeszeniem zwiÄ…zków zawodowych. PolskÄ™ reprezentujÄ… w konfederacji NSZZ Solidarność i OPZZ.

ŹródÅ‚o:
www.dr.dk/Nyheder/Andre_sprog/English/2014/05/23/124558.htm
www.strefabiznesu.pomorska.pl/artykul/prawa-zwiazkowe-pracownikow-w-polsce-ponizej-europejskiej-normy